Warum STROBL als Arbeitgeber?
Renommierter und bestausgestatteter Holzbau-, Spengler- und Dachdeckerbetrieb im Burgenland
Mit einer Beschäftigung von ca. 55 regionalen Mitarbeitern, davon 7 Lehrlinge, hat sich die Strobl GmbH innerhalb der letzten 20 Jahre als wichtiger Arbeitgeber im Südburgenland positioniert.
Sicherer Arbeitgeber, wirtschaftlich hervorragend geführtes Unternehmen
Durch 100% Eigenmittelfinanzierung ist die finanzielle Stabilität des Unternehmens langfristig gewährleistet.
Aufstiegsmöglichkeiten durch bezahlte Weiterbildungen, Lehre mit Matura
Lehre mit Matura in den Bereichen Holzbau, Spenglerei und Dachdeckerei. Bezahlte Bauhandwerkerschule bzw. Ausbildung zum Holzbautechniker für bewährte Mitarbeiter.
Bezahlte Weiterbildungsmaßnahmen durch externe Spezialisten für Facharbeiter im Bereich Holzbau, Spenglerei und Dachdeckerei.
Regelmäßige interne Schulungen für die Bereiche Holzbau, Spenglerei und Dachdeckerei.
Überdurchschnittlich hohes und pünktliches Entlohnungsmodell
Kollektivvertragliche Taggeldzahlungen, welche an eine bestimmte Aufenthaltsdauer auf der Baustelle bzw. beim Kunden gebunden sind, werden bei uns an alle Mitarbeiter ohne Rücksichtnahme auf Erfüllung dieser Aufenthaltsdauer abgegolten.
Kollektivvertraglich vordefinierte Mindeststundensätze, wie sie in regionalen Medien bzw. bei Personalsuche über das AMS bekanntgegeben werden, finden bei uns keine Anwendung. Das Einkommen unserer gesamten Belegschaft liegt durch unser zusätzliches Prämiensystem weit über der kollektivvertraglich vordefinierten Entlohnung.
Soziale Zusatzleistungen, Jubiläumsgelder, Skiausflug etc.
Arbeiten bei Strobl bedeutet Arbeiten in einem kollegialen, ehrlichen und sicheren Arbeitsumfeld.
Besondere Anerkennung obliegt den langfristig im Betrieb beschäftigten Mitarbeitern in Form von Jubiläumsgeldern (15 Jahre: ½ Monatslohn, 20 Jahre: ¾ Monatslohn, 25 Jahre: ganzer Monatslohn).
Skiausflug über drei Tage. Kosten für Transfer, Hotel, Verpflegung, Lift etc. wird zur Gänze von Fa. Strobl übernommen.
Div. andere betriebliche Veranstaltungen (Maibaum-Aufstellen, Maibaum-Umschneiden, Grillfeier etc.).
Div. außerbetriebliche Veranstaltungen (Teilnahme an Eisstockturnieren, Riesenwutzlerturnieren, Kleinfeldturnieren, Preisfischen…).
Weiters möchten wir unbedingt anmerken, dass unsere Verbindung zu den Mitarbeitern auch im Falle von gesundheitlichen Problemen (lange Krankenstände, Kuraufenthalte, Mitarbeiter in den letzten Jahren vor Pensionsantritt etc.) bestehen bleibt.
Hochwertigste maschinelle und technische Ausstattung
Wir sind der technisch, maschinell und logistisch hochwertigst ausgestattete Holzbau-, Spengler- und Dachdeckerbetrieb im Burgenland.
Die Arbeitsvorbereitung unserer bestens ausgebildeten Holzbautechniker auf modernster Visualisierungs- und Zuschnittsoftware sowie die Unterstützung der Monteure als Montagevorbereitung in unserem Haus ist einzigartig.
Der konstruktive Zuschnitt erfolgt über eine angesteuerte Abbundanlage Hundegger K2i, wo konstruktive Zuschnittsbreiten bis 1,25 Meter (Länge unbegrenzt) möglich sind. Für jegliche Plattenzuschnitte steht uns ein vollautomatisches von der Technik angesteuertes Plattenbearbeitungszentrum mit einer Größe von 20,5x9,5 Metern zur Verfügung (Zuschnitt MAX-Platten, Eternit Großtafel, Alucobond, OSB, Leimholz 3-Schicht, Massivholzplatten mit allen Fräsungen und Bohrungen etc.).
Für die Elementfertigung und Nachbearbeitung der konstruktiven Holzteile ist eine funkgesteuerte Hallenkrananlage im Einsatz.
Unser Fuhrpark beinhaltet zwei LKW mit lenkbaren Sattelauflegern und Kran, 17 Firmentransporter, Front- und Seitenstapler und Traktor mit Hebeeinrichtungen.
Arbeitnehmervertretung durch Betriebsrat
In der Firma Strobl ist ein Betriebsrat mit 3 Stellvertretern fest verankert, welche ihre Arbeitskollegen bei allen Fragen, Anliegen und Problemen vertreten.
Derzeit sind wir auf der Suche nach:
- VorarbeiterIn/FacharbeiterIn Zimmerei
- VorarbeiterIn/FacharbeiterIn Spenglerei
- Lehrlinge für den Bereich Holzbau, Spenglerei und Dachdeckerei!
Es werden auch ganze Partien eingestellt.
Weiters freuen wir uns über Ihre Initiativbewerbung unter strobl@dachundholz.at.